2020年政策解讀：6月份醫(yī)療圈將迎來這五大變化!

　　現(xiàn)在國家對(duì)于醫(yī)療行業(yè)很重視，許多政策都有所調(diào)整。6月份醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)將迎來一系列大變化，醫(yī)療圈的你知道都將有哪些改變嗎?博傲教育小編整理相關(guān)內(nèi)容，感興趣的朋友可以多了解一下!

　　日前，國家衛(wèi)生健康委正式發(fā)布關(guān)于學(xué)習(xí)宣傳貫徹《中華人民共和國基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》的通知(以下簡稱“通知”)。并在通告中提到，《基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》(以下簡稱“衛(wèi)生根本法”)是我國衛(wèi)生與健康領(lǐng)域的第一部基礎(chǔ)性、綜合性法律，對(duì)于推動(dòng)我國衛(wèi)生與健康領(lǐng)域法治建設(shè)，在衛(wèi)生與健康工作中落實(shí)全面依法治國方略具有基礎(chǔ)性和全局性的作用，對(duì)于構(gòu)建中國特色基本醫(yī)療衛(wèi)生制度，全方位全周期保障人民健康，推進(jìn)健康中國建設(shè)具有重要意義。

　　“衛(wèi)生根本法”在6月1日起實(shí)行，會(huì)帶來哪些推動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)發(fā)展的改變?一起來看看吧!

　　1、建立傳染病防控制度

　　為避免再發(fā)生新冠肺炎疫情所帶來的嚴(yán)重影響，在“衛(wèi)生根本法”中提到國家建立傳染病防控制度，制定傳染病防治規(guī)劃并組織實(shí)施，加強(qiáng)傳染病監(jiān)測預(yù)警，堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的綜合治理，阻斷傳播途徑，保護(hù)易感人群，降低傳染病的危害。

　　此制度執(zhí)行后個(gè)人和團(tuán)體有義務(wù)接受健康監(jiān)測與防護(hù)，可以更加規(guī)范的實(shí)施傳染病防治措施，一定程度上能縮小傳染病的擴(kuò)散范圍，減小重大傳染病所帶來的嚴(yán)重影響，建立傳染病防控制度對(duì)于我國的社會(huì)醫(yī)療來說是一項(xiàng)重要的舉措!

　　2、為基層醫(yī)務(wù)人員提供更多政策優(yōu)惠

　　國家建立醫(yī)療衛(wèi)生人員定期到基層和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)從事醫(yī)療衛(wèi)生工作制度，采取定向免費(fèi)培養(yǎng)、對(duì)口支援、退休返聘等措施，加強(qiáng)基層和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)在基層和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作的醫(yī)療衛(wèi)生人員，在薪酬津貼、職稱評(píng)定、職業(yè)發(fā)展、教育培訓(xùn)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面實(shí)行優(yōu)惠待遇。

　　此外，村醫(yī)職業(yè)發(fā)展及待遇得到法律保障，該法第五十六條專門提到鄉(xiāng)村醫(yī)生，明確村醫(yī)隊(duì)伍建設(shè)、職業(yè)發(fā)展、補(bǔ)助及養(yǎng)老問題，國家將加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)，建立縣鄉(xiāng)村上下貫通的職業(yè)發(fā)展機(jī)制，完善對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人員的服務(wù)收入多渠道補(bǔ)助機(jī)制和養(yǎng)老政策。

　　未來我國基層醫(yī)療事業(yè)將得到更大的發(fā)展空間，國家從多方面大力度的扶持基層醫(yī)務(wù)人員不僅能提升基層醫(yī)護(hù)人員的社會(huì)地位與工資待遇，還有利于吸引更多衛(wèi)生人才加入基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的隊(duì)伍之中，有助于我國基層衛(wèi)生事業(yè)的良性發(fā)展!

　　3、調(diào)整醫(yī)療衛(wèi)生人員薪酬制度

　　國家對(duì)從事傳染病防治、放射醫(yī)學(xué)和精神衛(wèi)生工作以及其他在特殊崗位工作的醫(yī)療衛(wèi)生人員，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定給予適當(dāng)?shù)慕蛸N。

　　我國的醫(yī)療衛(wèi)生人員的薪資水平處于世界較低水準(zhǔn)，醫(yī)護(hù)人員時(shí)常要面對(duì)繁多的病人，還要面對(duì)值夜班、加班等作息不規(guī)律的情況。對(duì)于醫(yī)療衛(wèi)生人員的薪資提出定期調(diào)整到規(guī)定，使得醫(yī)護(hù)人員的薪資制度也更加合理化，有利于提高醫(yī)護(hù)人員的薪資待遇。

　　4、建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度

　　“衛(wèi)生根本法”對(duì)現(xiàn)代醫(yī)院管理制度做出了相關(guān)規(guī)定，6月1日起現(xiàn)代醫(yī)院管理制度有了法律支持。

　　早在2018年發(fā)布的《關(guān)于開展建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點(diǎn)的通知》中，就提出依法全面推行聘用制度和崗位管理制度，實(shí)行合同管理，逐步實(shí)現(xiàn)同工同酬同待遇。今年六月份即將實(shí)行的法律政策是對(duì)于公立醫(yī)院改革的影響進(jìn)一步升級(jí)，我國公立醫(yī)院將更加對(duì)社會(huì)人員開放，薪資待遇也將更為公平公正合理。

　　5、保護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生人員人身安全

　　“衛(wèi)生根本法”中提到醫(yī)療衛(wèi)生人員的人身安全、人格尊嚴(yán)不受侵犯，其合法權(quán)益受法律保護(hù)。禁止任何組織或者個(gè)人威脅、危害醫(yī)療衛(wèi)生人員人身安全，侵犯醫(yī)療衛(wèi)生人員人格尊嚴(yán)。

　　傷醫(yī)事件的頻繁發(fā)生不僅會(huì)對(duì)醫(yī)護(hù)雙方造成嚴(yán)重的身心傷害，也會(huì)阻礙我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，影響醫(yī)患關(guān)系的和諧發(fā)展，“衛(wèi)生根本法”在法律層面上保障了我國醫(yī)護(hù)人員的人身安全，醫(yī)衛(wèi)事業(yè)也將迎來更加和諧、安全的未來!

　　隨著政策的完善，醫(yī)療行業(yè)發(fā)展則更穩(wěn)固，作為醫(yī)療行業(yè)人員，多學(xué)習(xí)技能知識(shí)，日后的發(fā)展則會(huì)更好。